É provável que você tenha cometido um (ou mais) dos erros abaixo:
(1) Falta de informações para contato
É inacreditável, mas muitas pessoas esquecem de colocar os dados para contato no currículo. Resultado: muitos currículos selecionados na triagem são descartados por ser impossível encontrar o candidato. As informações para contato: telefone fixo, telefone celular e e-mail, devem estar no topo do currículo, ao lado do nome, endereço e estado civil.
É inacreditável, mas muitas pessoas esquecem de colocar os dados para contato no currículo. Resultado: muitos currículos selecionados na triagem são descartados por ser impossível encontrar o candidato. As informações para contato: telefone fixo, telefone celular e e-mail, devem estar no topo do currículo, ao lado do nome, endereço e estado civil.
(2) Informações desnecessárias
Não é necessário informar onde você cursou a pré-escola. Tampouco dizer qual o seu MSN, Twitter e afins. Também é desnecessário informar a conta bancária, carteira de identidade, título de eleitor.
Não é necessário informar onde você cursou a pré-escola. Tampouco dizer qual o seu MSN, Twitter e afins. Também é desnecessário informar a conta bancária, carteira de identidade, título de eleitor.
(3) Apelar para dramas pessoais
Concentre-se nas qualificações profissionais. Nada de querer comover com dramas pessoais. Frases do tipo: Tenho 5 filhos, preciso desse emprego, não o levarão a lugar nenhum.
Concentre-se nas qualificações profissionais. Nada de querer comover com dramas pessoais. Frases do tipo: Tenho 5 filhos, preciso desse emprego, não o levarão a lugar nenhum.
(4) Colocar foto
Mesmo que você seja mais linda do que a Angelina Jolie ou mais bonito que o Brad Pitt, não coloque fotos em currículos, a não ser que seja solicitado .
Mesmo que você seja mais linda do que a Angelina Jolie ou mais bonito que o Brad Pitt, não coloque fotos em currículos, a não ser que seja solicitado .
(5) Português abaixo do aceitável
A linguagem usada na criação de um currículo pode ser informal, mas precisa ser correta. Use um corretor ortográfico, revise, peça a um ou dois amigos que leiam, valorize nosso idioma.
(6) Erro na escolha das fontes
Usar fontes microscópicas ou extravagantes está fora de questão. Fontes coloridas, nem pensar, use somente a cor preta. A fonte Times New Roman também dever ser evitada, por não destacar o currículo dos demais. Escolha uma fonte clara, sóbria e com boa legibilidade. Boas sugestões são: Arial, Geórgia e Verdana. Use os tamanhos 10 ou 11.
Usar fontes microscópicas ou extravagantes está fora de questão. Fontes coloridas, nem pensar, use somente a cor preta. A fonte Times New Roman também dever ser evitada, por não destacar o currículo dos demais. Escolha uma fonte clara, sóbria e com boa legibilidade. Boas sugestões são: Arial, Geórgia e Verdana. Use os tamanhos 10 ou 11.
(7) Desleixo na impressão
Cuidado ao imprimir seu currículo. Imprima em papel A4, branco e de boa gramatura (90g/m2 por exemplo). Papel colorido, nunca. Não imprima frente e verso, não imprima em formato paisagem, não faça correções com a caneta e nunca, nunca utilize fotocópias.
Cuidado ao imprimir seu currículo. Imprima em papel A4, branco e de boa gramatura (90g/m2 por exemplo). Papel colorido, nunca. Não imprima frente e verso, não imprima em formato paisagem, não faça correções com a caneta e nunca, nunca utilize fotocópias.
(8) Decoração excessiva
Evite decorar o currículo. Nada de desenhos, nada de gravuras. Evite usar bordas e molduras. Não desperdice o seu tempo ( e o do selecionador ) com capas ou envelopes. Não use papel com formatos excêntricos.
Evite decorar o currículo. Nada de desenhos, nada de gravuras. Evite usar bordas e molduras. Não desperdice o seu tempo ( e o do selecionador ) com capas ou envelopes. Não use papel com formatos excêntricos.
(9) Revelar a pretensão salarial
Acredite, pode ser um obstáculo para que você seja chamado à uma entrevista. Evite também informar os salários anteriores ao descrever suas qualificações profissionais.
Acredite, pode ser um obstáculo para que você seja chamado à uma entrevista. Evite também informar os salários anteriores ao descrever suas qualificações profissionais.

